
Špičkové projekty a technológie
Ponúkame možnosť pracovať na najzložitejších a najnáročnejších geotechnických projektoch, od ikonických pamiatok až po mestá budúcnosti, s podporou inovatívnych technológií. Naši zamestnanci sú podporovaní v tvorbe, výskume a vývoji nových a kreatívnych riešení geotechnických, inžinierskych a stavebných výziev.

Vzdelávanie a rozvoj
Naše pracovné sily skrývajú rôzne talenty, ktoré sú uznávané, oceňované a rozvíjané tak, aby sa zachovala výnimočnosť. Okrem možnosti učiť sa „priamo v práci“ ponúkame aj možnosti školení a rozvoja, ktoré sú vytvorené tak, aby pomohli našim ľuďom naplno využiť ich potenciál.

Bezpečnosť je prioritou
Chceme, aby každý človek, ktorý pre nás alebo s nami pracuje, išiel na konci každého pracovného dňa bezpečne domov. Neúnavne sa zameriavame na dosiahnutie nášho cieľa nulovej úrazovosti. Okrem pocitu fyzického bezpečia by sa mal každý na našich stavbách a v našich kanceláriách cítiť aj psychicky bezpečne, začlenený a rešpektovaný.

Inkluzívne pracovné prostredie
Naša konkurenčná výhoda vyplýva z kolektívnych skúseností, názorov a všetkého, čo naši zamestnanci zažili. Vďaka tejto diverzite získavame inovačné riešenia pre čoraz náročnejší trh. Zaviazali sme sa vytvoriť inkluzívne pracovisko pre všetkých.

Záväzok k udržateľnosti
Poznáme oblasti, v ktorých má naše podnikanie vplyv na spoločnosť, širšie životné prostredie a udržateľnosť. Dúfame, že tým, že budeme brať tieto povinnosti vážne, budeme aj naďalej budovať silný pocit hrdosti našich zamestnancov na to, že pracujú pre spoločnosť Keller.

Konkurenčné odmeny a uznanie
Ponúkame konkurencieschopné mzdové ohodnotenie a výhody a v prípade mnohých pozícií aj stimuly závislé od výkonu. Dobrý výkon je uznávaný a odmeňovaný.

Kariérny postup a profesionálny rozvoj
Ponúkame možnosti vzdelávania a rozvoja, ktoré vám pomôžu naplno využiť svoj potenciál. Vďaka prítomnosti vo viac ako 40 krajinách majú naši zamestnanci prístup k miestnym aj globálnym príležitostiam.